La mayor parte de ese dinero lo constituye el sueldo propiamente dicho (3 millones de euros), al que se suman planes de pensiones y seguros de vida (500.000 euros).
En total, durante 2010 y según la información remitida a la CNMV, la alta dirección de las cajas de ahorros cobró un total de 99 millones de euros en concepto de sueldos y planes de pensiones.
Aunque esa cantidad engloba comportamientos heterogéneos, la tendencia general ha sido a la moderación en las remuneraciones. De hecho, esos casi 100 millones suponen un descenso del 9% respecto a lo que los directivos de las cajas cobraron en 2009." (CadenaSer, 13/04/2011)
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