“Pese a la gravedad de la crisis y el sufrimiento que conlleva, no
estamos arreglando ninguno de los problemas estructurales del mercado de
trabajo.
De hecho, la temporalidad no solo se ha mantenido sino que
ahora empieza a aumentar [roza el 24% de los contratos]; se ha
introducido con fuerza el tiempo parcial no querido por los trabajadores
[crece a ritmos del 9% interanual] y el empleo autónomo, que se
promociona desde el Gobierno y que genera mucho asalariado encubierto al
dejar de estar protegido por los convenios colectivos [en febrero
44.000 de las 61.000 afiliaciones fueron de este tipo de trabajadores].
Esto nos lleva a un empobrecimiento de la población asalariada que en el
futuro puede continuar e incluso acentuarse”, advierte Cebrián. (...)
Dolado ha concluido que España ya no necesitará crecer al 2% anual para
crear empleo, bastará con que lo haga al 1% o menos. ¿Por qué? Más paro,
sueldos más bajos, menores costes de despido y la reducción del poder
de negociación de los trabajadores en relación con los empresarios han
reducido el precio de la mano de obra. “El empleo malo es barato y fácil
de crear”, resume Miguel Ángel Malo (...)
Esta ecuación, en teoría, puede hacer que la tasa de paro descienda más
rápidamente que en la crisis anterior: bajar de casi un 25% al 8% costó
más de 15 años. (...)
Los datos reales conocidos esta semana y ya antes los
desestacionalizados —los que eliminan con fórmulas matemáticas los
altibajos de la temporada turística o los despidos del otoño— muestran
que España ha dejado de destruir empleo.
“Eso es importante”, sostiene
Sara de la Rica, catedrática de Economía de la Universidad del País
Vasco, “pero van a seguir cerrando empresas y perdiéndose puestos de
trabajo. Necesitamos que se creen más empresas y generen empleo para
compensarlo. Y no veo que la situación vaya a cambiar demasiado a corto
plazo.
Nos enfrentamos a un paro estancado en el 25% de la población
durante mucho tiempo. Con unos salarios bajos y un trabajo precario, que
es hacia donde se está dibujando el futuro del empleo, será difícil que
el consumo repunte, que fluya el crédito y que se remonte la crisis”. (...)
“Se han abierto nuevas formas de precariedad. Que crezca el empleo a
tiempo parcial está bien. Holanda hizo una reforma para impulsarlo y eso
fue una gran mina de empleo, sobre todo para las mujeres. Pero allí es
voluntario. Cuando la jornada a tiempo parcial va asociada con horas
extra es un rasgo de precariedad”.
Y si esas horas extra encima no se
pagan, la precariedad es todavía mayor. Y son estas últimas las que más
han crecido para los trabajadores a tiempo parcial, un 28,5% en el
último año, en lo que es otra nueva cara de la devaluación salarial. (...)
Además del combinado de temporalidad y parcialidad, a De la Rica le
preocupa que el 70% del incremento que se produjo en las afiliaciones de
la Seguridad Social se haya debido a los trabajadores autónomos.
“¿Cuántos de ellos son personas que han comenzado un nuevo negocio y
cuántos se han dado de alta para ejercer el mismo trabajo que antes
hacían como asalariados en la misma empresa que externaliza servicios y
trasvasa todo el riesgo al trabajador y que, por supuesto, no representa
creación de empleo?”, se pregunta. (...)
la devaluación interna vía rebajas salariales no se está traduciendo en
un aumento del empleo sino en un alza de los márgenes empresariales, que
crecen el 6% frente a la rebaja de sueldos del 2%. “Necesitamos
inversión. Un Plan Marshall que nos ayude a solucionar el problema del
desempleo. No hay otra posibilidad. Si no, nos veremos abocados a un
paro estructural del 15% a finales de esta década”, añade. (...)
Hasta los empresarios agrupados en torno al Círculo de Empresarios
creen, en contra de lo que aconseja a sus asociados la CEOE [patronal
que no ha respondido a la petición para participar en este reportaje],
que no se deben bajar más los sueldos, “no se pueden pedir más
sacrificios a los trabajadores. Por eso recomendamos moderación
salarial”, afirma Jesús Sainz.
Sin embargo, según los expertos consultados, al recorte de sueldos aún le queda tocar fondo." (
Manuel V. Gómez /
Carmen Sánchez-Silva
, El País, Madrid
8 MAR 2014 )
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